Россия готовит «сюрприз» гастарбайтерам

Россия намерена ужесточить требования к квалификации трудовых мигрантов из стран-членов ВТО. В частности, согласно проекту постановления Минтруда РФ, новые правила коснутся высокооплачиваемых трудовых мигрантов, прибывающих из стран-членов ВТО для работы в представительствах и филиалах иностранных компаний, зарегистрированных на территории федерации, пишут Известия.

Так, трудовой доход мигрантов должен быть не менее 2 млн рублей в год (167 тыс. рублей в месяц) за исключением заработка генеральных директоров филиалов или «дочерних структур» иностранных компаний. Кроме того, стаж работы иностранных сотрудников должен быть не менее трех лет. Также необходимо наличие либо государственных наград, либо ученой степени, или же надо обладать результатами интеллектуальной деятельности – научная работа, литературное произведение и т.д.

По словам заместителя председателя комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Елены Афанасьевой, предложенные инициативы – необходимы. А вот в думском комитете по делам национальностей считают, что ужесточение требований к специалистам может негативно отразиться на небольших компаниях с невысоким уровнем менеджмента.

Отметим, по состоянию на октябрь 2013 года в России зарегистрировано 6357 аккредитованных представительств и филиалов иностранных компаний, которых затронут нововведения. По мнению экспертов, новые правила коснуться не столько специалистов из прогрессивной части ВТО, сколько людей, приглашаемых на работу в Россию из стран третьего мира и бывших союзных республик. Участниками ВТО являются Киргизия, Таджикистан, Украина, Грузия, страны Балтии и развивающиеся государства Азии и Африки.