В Киеве проходит украинско-польский симпозиум "Легальная трудовая миграция - шанс и вызов для польского и украинского рынков труда", на котором представители Украины и Польши обсуждают проблемы рынка труда и пути их решения.
"Проблема "теневой" занятости для Украины не нова, и она не решается годами. Однако, работники должны понимать, что получая заработную плату в конвертах, они теряют много привилегий, которые имеют те, кто работает официально, - прокомментировал заместитель Председателя Государственной службы занятости (Центрального аппарата) Сергей Кравченко, во время пресс-брифинга, который организаторы провели в рамках симпозиума. - В том числе они не смогут в полной мере воспользоваться интересными и выгодными услугами службы занятости, которые развиваются "семимильными шагами". Сегодня мы переносим большинство услуг в онлайн, новый современный сайт заработает уже этой зимой. Мы активно внедряем передовые новации в работу службы. Так вот вопрос легальной занятости является вопросом сможете ли вы воспользоваться этими услугами в полном объеме, если работаете неофициально".
Государственная служба занятости и Федерация профсоюзов Украины призывают к оформлению трудовых отношений легально, ведь именно в этом случае права человека, как наемного работника, будут защищены, и вы сможете претендовать на весь социальный пакет, гарантированный государством.
"Трудно даже представить объемы теневой занятости в Украине. И все эти люди не могут быть уверены в соблюдении своих прав как наемных работников. Достойная пенсия, больничные, полный объем услуг Службы занятости, оплачиваемый отпуск - все это недоступно для тех, кто получает зарплату в конверте. К тому же, если вы работаете официально, то для защиты своих прав можно создать профсоюз. Для этого нужно согласие только 3-х работников", - отметил заместитель председателя правления Фонда общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы, заместитель председателя Федерации профсоюзов Украины Александр Шубин.
Специалисты привели весомые преимущества официального трудоустройства:
- Если работник устроен официально, то он может быть уверен, что заработная плата будет выплачена полностью. К большому сожалению, в Украине из-за значительного объема нелегальной занятости нередки случаи, когда недобросовестные работодатели задерживают выплату заработных плат, а затем выплачивают ее не в полном объеме. Если ваши трудовые отношения оформлены официально, то невыплата заработной платы является поводом обращения в суд, который вы почти гарантированно выиграете;
- Если работник устроен официально, то он может рассчитывать на ежегодный оплачиваемый отпуск сроком не менее 24 календарных дней (а некоторые профессии имеют гарантированный отпуск 36 дней и даже больше). При этом, согласно ЗУ "Об отпусках", существует ряд дополнительных отпусков таких как: отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда; ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда; дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день и т.п.;
- Если вдруг работник заболел, то официальные трудовые отношения станут гарантией того, что он может взять больничный и получить компенсацию за период его действия. Кроме того, никто не может быть уверен в том, что его не постигнет несчастный случай. А официальное трудоустройство гарантирует материальное обеспечение при наступлении таких ситуаций;
- С заработной платы, которую выплачивают официально, рассчитывается вклад, который гарантирует денежное обеспечение при достижении пенсионного возраста. Размер пенсии пропорционально зависит от официальной заработной платы;
- Если вы работали официально и потеряли работу, перечень услуг Службы занятости для вас расширяется в несколько раз. При этом пособие по безработице (компенсационные выплаты, которые продолжаются до 360 календарных дней) напрямую зависит от суммы получаемой заработной платы. Кстати, начиная с 1 декабря 2016 максимальная выплата пособия по безработице может достигать 6400 грн в месяц.
Среди наиболее интересных услуг, которые можно получить в службе занятости - профессиональное обучение по популярной на рынке труда специальности. В структуре Службы действует 11 центров профессионально-технического образования, которые оснащены новейшим оборудованием, где можно бесплатно освоить любую из 77 популярных на рынке труда профессий: от бармена и мастера маникюра до программиста. Еще более интересная услуга от службы занятости - это помощь в открытии собственного дела. И здесь, опять же, размер помощи по безработице для открытия собственного бизнеса напрямую зависит от официальных заработков. Сумма такой помощи может достигать более 50 000 грн.
